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LEADERSHIP ET BUSINESS

Construisez l'avenir de votre entreprise, compétence par compétences DEMANDER UNE DÉMONSTRATION DÈS AUJOURD'HUI

INVESTISSEZ DANS VOS TALENTS

Notre offre de formations en business et leadership contribue à développer la bonne combinaison de compétences en leadership et techniques commerciales que les entreprises recherchent. Nous fournissons aux apprenants un accès 24 h/24 et 7 j/7 à des ressources multiples incluant des vidéos de micro-apprentissage, des livres, des audio-books, des articles de la MIT Sloan Management Review, et des guides de mise en pratique, toutes visent à créer une habitude d'apprendre et vous aider à aller de l'avant.

PROGRAMME DE DÉVELOPPEMENT PERSONNEL DU LEADERSHIP

Le programme de développement du leadership Skillsoft (SLDP) fournit une expérience de développement personnel du leadership évolutive, rentable et engageante conçue pour l'apprenant numérique moderne.

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COACHING DE QUALITÉ

Pluma, une entreprise de Skillsoft, accélère la croissance professionnelle et le développement des leaders grâce à un coaching introspectif personnalisé, des évaluations et des plans d'action conçus pour stimuler le changement de comportement.

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FORMATION EN COMPÉTENCES PROFESSIONNELLES

Offrez des opportunités de développement personnel et professionnel au sein de votre organisation, ainsi que les modalités et ressources appropriées pour soutenir ce développement.

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TRANSFORMATION NUMÉRIQUE

Intégrez la technologie dans tous les domaines de votre activité pour vous adapter efficacement à l'évolution constante de l'économie numérique. Préparez vos collaborateurs à la transformation digitale en fournissant un nouveau contenu riche qui aidera à mettre tout le monde sur un pied d'égalité dans votre entreprise.

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ASPIRE JOURNEYS POUR LES COMPÉTENCES EN LEADERSHIP

DONNEZ AUX APPRENANTS LES MOYENS D’ASPIRER À QUELQUE CHOSE DE PLUS GRAND.

Reliez l'apprentissage au développement personnel grâce à des parcours d'apprentissage pré-définis, basés sur les rôles et axés sur les compétences en leadership qui préparent votre personnel pour les rôles très exigeants recherchés aujourd'hui et demain.

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Les RH ont été en première ligne au cours de cette période de perturbation sans précédent. Découvrez les dix meilleures pratiques qui donnent des résultats en matière d'implication, de bien-être et de résilience des employés, de satisfaction client, d'agilité métier, etc. Regardez la présentation de Josh Bersin, un analyste, auteur, enseignant, et leader d'opinion qui se concentre sur le marché international des talents et les défis et tendances ayant un impact sur le personnel d'entreprise du monde entier.

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