Skip to main Content

Think1 - Strategie en Beleid

  • Code training GTLE100
  • Duur 6 dagen

Extra betaalopties

  • GTC’s 49 (incl. BTW)

    Global Training Credits: neem contact met ons op voor meer informatie

Klassikale training Prijs

eur3.420,00

(excl. BTW)

Vraag een groepstraining aan Schrijf je in

Methode

Deze training is in de volgende formats beschikbaar:

  • Klassikale training

    Klassikaal leren

  • Op locatie klant

    Op locatie klant

  • Virtueel leren

    Virtueel leren

Vraag deze training aan in een andere lesvorm.

Trainingsbeschrijving

Naar boven

Notitie: Think1™ – Strategie en beleid is alleen verkrijgbaar als 'in company' cursus.

De taken van een leidinggevende zijn complexer dan ooit tevoren. Uit onderzoek weten we dat leidinggevenden de algemene strategische richting van een organisatie moeten kunnen begrijpen, vertalen en centreren. Ze moeten veranderingen aansturen; effectieve en efficiënte besluiten nemen; de groei en ontwikkeling van medewerkers stimuleren; effectief samenwerken met en door anderen; naar boven, naar beneden en door de organisatie kunnen communiceren. En bij dit alles moet hun aandacht gericht zijn op bedrijfsresultaten en klantenrelaties.

Leidinggevenden dienen verschillende competenties bezitten om leiding te kunnen geven in een steeds veranderende omgeving. Tot nu toe leerden cursisten een competentie per keer. Ook dienen cursisten eerder opgedane kennis en nieuwe lesstof zelf te integreren. We hebben gezien dat er een tegenstelling bestaat tussen studeren en denken. De manier van denken van een leidinggevende heeft niet zozeer te maken met het vergaren en toepassen van discrete competenties, maar met een complexe integratie van informatie en vaardigheden - resulterend in begrijpen, oplossen, vernieuwen en aansturen.

"Geïntegreerd denken vereist een integrale aanpak van het leerproces"

Doelgroep

Naar boven

Personen die hun leiderschapsvaardigheden willen ontwikkelen.

Trainingsdoelstellingen

Naar boven

De Think1™ Leader ontwikkelingsprocedure is gericht op de volgende acht belangrijkste leiderscompetenties binnen vier gebieden:

Strategie

  • Strategische richting
  • Leidende transformatie

Systemen

  • Duurzame innovatie
  • Strategische besluitvorming

Sociaal

  • Coaching
  • Samenwerking

Zelf

  • Communicatie
  • Bewustzijn

Inhoud training

Naar boven

De Think1™ Leader cursus omvat het volgende:

  • Gecombineerde lesstof over 8 gebieden van leiderschapcompetenties.
  • Weinig klassikale lesdagen door gefaseerde studiemethode (vijf fasen in 6 maanden - twee fasen met elk 3 klassikale lesdagen).
  • Lesstof die verder gaat dan alleen vertellen wat leidinggevenden zouden moeten doen.
  • Lesstof gericht op het 'hoe' en het verbinden van kennis met actie.
  • “Studiegroepen” die strategisch zijn uitgezocht om samen te werken.
  • Inclusief coachsessies.
  • Kick-off briefing voor alle deelnemers.
  • Elke deelnemer is verantwoordelijk voor een Business Improvement Project, een praktijksituatie die onderdeel uitmaakt van de cursus.
  • Elk Business Improvement Project levert de organisatie minimaal $ 10.000 ROI op.
  • Een coachgids voor managers waarmee het project kan worden gecoacht.

Voorkennis

Naar boven

Er is geen vooropleiding vereist.

Cookie Control toggle icon