Skip to main Content

Inzicht in uw leiderschapskwaliteiten

  • Code training 8618
  • Duur 1 dag

Andere trainingsmethoden

Extra betaalopties

  • GTC’s 9 (incl. BTW)

    Global Training Credits: neem contact met ons op voor meer informatie

Op locatie klant Prijs

eur570,00

(excl. BTW)

Vraag een groepstraining aan Schrijf je in

Methode

Deze training is in de volgende formats beschikbaar:

  • Op locatie klant

    Op locatie klant

  • Virtueel leren

    Virtueel leren

Vraag deze training aan in een andere lesvorm.

Trainingsbeschrijving

Naar boven

Het leren begrijpen van goede leiderschapskwaliteiten en het ontwikkelen van zelfkennis zijn essentiële basisvaardigheden van effectief leiderschap. Hoe u uzelf kunt verbeteren in leiding geven is grotendeels afhankelijk van de terugkoppeling die u ontvangt van managers, medewerkers en evaluatie rapporten met betrekking tot uw huidige manier van leiding geven. Door gebruik te maken van sterke punten en het minimaliseren van mogelijke barrieres, zijn leidinggevenden beter instaat om zichzelf te ontwikkelen en anderen te managen met een positieve impact.

In deze cursus van een halve dag ontvangt u de resultaten van uw ‘Leiding geven met impact’ assessment. Dit assessment toetst uw leiderschapcompetentie en wordt ca. vier weken voorafgaand aan de cursus door uzelf en anderen ingevuld. In een gezamenlijke en ondersteunende omgeving worden de uitkomsten van dit assessment geanalyseerd en gereflecteerd. Uiteindelijk wordt er een actieplan opgesteld op basis van uw ontwikkelingsdoelen en dat afgestemd is op de uw bedrijfsdoelstellingen.

Doelgroep

Naar boven

Leidinggevenden op alle niveaus: vice presidents, directie, managers, toezichthouders, teamleiders, projectmanagers etc.

Trainingsdoelstellingen

Naar boven

Na deze cursus heeft u het volgende geleerd:

  • Tonen van zelfkennis en zelfbewustzijn
  • Verantwoordelijkheidsgevoel voor uw leidinggevende functie
  • Tonen van zakelijk inzicht
  • Het inspireren van anderen om hun visie te realiseren
  • Zelfmotivatie en het motiveren van anderen om zichzelf volledig in te zetten in hun werk
  • Effectief communiceren
  • Managen van taken en mensen
  • Het geven van feedback voor het verkrijgen van commitment
  • Coachen om er iets voor terug te krijgen

Inhoud training

Naar boven

Wat gaat u leren:

  • Welke uitdagingen de leiders van nu ondervinden
  • Hoofd leiderschapskwaliteiten en uit onderzoek aangetoonde relevante gedragingen die goede leiders nodig hebben
  • Verschillende manieren hoe multi-rater evaluaties worden gebruikt in organisaties
  • Hoe het assessment ‘Leiding geven met Impact’ is georganiseerd en de informatie die het biedt
  • Hoe u uzelf waarneemt en hoe u wordt waargenomen door anderen op basis van de belangrijkste leidinggevende competenties en gerelateerd gedrag
  • Acties die u kunt nemen om competenties te ontwikkelen die belangrijk voor u zijn om in lijn te zijn met de prioriteiten van uw organisatie

Persoonlijke voordelen:

  • Vergroten van zelfbewustzijn en hoe u wordt gezien door anderen op het gebied van uw leiderschapskwaliteiten.
  • Beter begrijpen waarom deze kwaliteiten voor u zo belangrijk zijn en hoe ze afgestemd worden op de prioriteiten van uw organisatie.
  • Het vergroten van uw incasseringsvermogen zodat u feedback kunt ontvangen op een niet defensieve manier
  • Effectief en beter kunnen reageren op feedback op basis uw sterke punten en verbeterpunten
  • Optimaliseren van het stellen van prioriteiten en het focussen op het ontwikkelen van kwaliteiten die u wilt verbeteren

Voordelen voor de organisatie:

  • Verbeteren van leiderschapsvaardigheden van managers zodat deze in lijn liggen met de bedrijfsdoelstellingen
  • Aannemelijke verbeteringen t.o.v. van het behalen van strategische bedrijfsdoelstellingen
  • Vergrote leiderschapsmogelijkheden
  • Verbeterde loyaliteit van de werknemers

Vervolgtrainingen

Naar boven

 

    Cookie Control toggle icon