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Le programme Leadership d'impact : compétences fondamentales

GK# 8486

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Le leadership a changé au cours des vingt dernières années. En raison des complexités accrues, de l'évolution des technologies, d'une maind'oeuvre plus diversifiée et des pressions exercées pour atteindre un rendement optimal, la capacité de diriger les gens exige de nouvelles perspectives et approches. Il faut aussi tirer parti des principles fondamentaux déjà établis d'une gestion efficace. En regroupant ces éléments, les dirigeants peuvent orienter plus efficacement leurs equips pour produire de meilleurs résultats pour leurs organisations (les entreprises), leurs équipes (les autres) et eux-mêmes (le soi).

Le programme Leadership d'impact : compétences fondamentales propose une approche complète et holistique du leadership, se fondant sur les éléments provenant de la recherche quantitative, des meilleures pratiques, des demandes des clients et de plus de vingt ans d'expérience en formation en leadership. Dans ce nouveau programme de deux jours très interactif, vous apprendrez et mettrez en pratique les éléments de base que les dirigeants doivent adopter pour assurer une gestion empreinte de positivité, d'authenticité, de responsabilisation, de curiosité et de confiance - que ce soit pour comprendre comment vous faites preuve de leadership et les conséquences qui en découlent, pour motiver les autres pour assurer leur mobilisation, pour communiquer avec succès, pour déléguer de façon réfléchie et pour offrir feedback efficace.

Ce cours comprend une combinaison des demi-journées suivantes :

  • Motiver pour mobiliser
  • Communiquer avec impact
  • Délégation réfléchie
  • Feedback dynamique

Avantages individuels

  • Sensibilisation accrue à vos qualités de leadership et aux domaines qui nécessitent de l'amélioration
  • Capacité accrue de se motiver et de puiser dans la motivation des autres
  • Compétence optimisée à communiquer clairement et efficacement, dès la première fois
  • Capacité accrue de déléguer des tâches et d'assurer le travail avec succès, avec l'engagement total des employés
  • Meilleure capacité à recevoir et à fournir un feedback positif et constructif tout en renforçant la confiance et le respect
  • Meilleure capacité à diriger les autres de manière efficace, avec plus de clarté, une meilleure exécution et moins de stress

Avantages pour l'organisation

  • Fortes probabilités d'atteindre les objectifs stratégiques de l'entreprise
  • Renforcement des capacités de leadership
  • Amélioration de l'engagement des employés
  • Culture de la responsabilité élargie
  • Réduction du roulement du personnel

Qui a besoin d'assister

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Les leaders de tous les niveaux et échelons: vice-présidents, directeurs, gestionnaires, superviseurs, chefs d'équipe et gestionnaires de projet.

Cours d’approfondissement

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Animation du cours

Ce cours est proposé dans les formats suivants:

Formation en classe

Obtenez une formation animée par des formateurs dans l’un de nos centres de formation.

Durée: 2 jour

Classe virtuelle en direct

Découvrez une formation en ligne avec des experts dans le confort de votre maison, de votre bureau ou de tout emplacement avec une connexion internet.

Durée: 2 jour

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